HR Analytics and Process Development Specialist (Fixed Term) İş Tanımı
Be a part of Anadolu Efes! Do you want to be a part of Anadolu Efes? Let’s get to know each other! Wherever we are, we strive to add +1 value to the economy, social life, tourism, culture, art, agriculture, sports, and young entrepreneurs by brewing joy. Our journey began on 1969 in the factories we opened in İzmir. Today, we are one of the top 10 companies in the world in our industry. We have 21 factories, 5 malt and 1 hops processing facilities in 6 countries. We are the market leader in Turkey, Kazakhstan, Georgia and Moldova. You can find us in more than 70 countries in the world! Now, a new journey is beginning! William Grant & Sons, founded in 1887 in the United Kingdom, will distribute its iconic brands in different categories in Turkey under the roof of Anadolu Efes. We are hiring an HR Analytics and Process Development Specialist! (1 Year Contract). The Human Resources Data Analyst will be responsible for analyzing the data used in Human Resources processes, developing reports and dashboards on Power BI, carrying out regular reporting processes, maintaining them, optimizing manual operations performed in Excel, and automating these processes. The person taking on this role is expected to transform employee data into meaningful insights, support Human Resources decision-making processes with data, and contribute to process efficiency by automating repetitive operational tasks. What does an HR Analytics and Process Development Specialist do at Anadolu Efes? Understand the reporting and analysis needs of Human Resources teams and develop appropriate analytical solutions. Prepare Human Resources reports, dashboards, and performance indicators on Power BI. Analyze manually executed Human Resources budgeting, reporting, and operational processes in Excel, develop solution proposals, and implement them. Improve processes using Excel formulas, Power Query, VBA, or appropriate automation tools. Automate repetitive data collection, file consolidation, control, and report distribution processes. Use SQL to query Human Resources data from different systems and prepare it for reporting. Develop data cleansing, data transformation, file processing, and basic automation solutions using Python. Combine, verify, and analyze data from different systems. Identify data quality issues and work with relevant teams to resolve them. Prepare process documentation. Work in coordination with Human Resources, Information Technology, and data teams. Support Human Resources decision-making processes by developing new metrics, indicators, and analytical models. Contribute to Human Resources data standardization and governance initiatives. Present insights obtained from analyses to relevant stakeholders and develop action recommendations. What are the qualifications we look for in an HR Analytics and Process Development Specialist at Anadolu Efes? Graduated from Industrial Engineering, Statistics, Mathematics, Management Information Systems, Computer Engineering, Econometrics, Business Administration, or related departments of universities. Experienced in developing reports and dashboards with Power BI. Knowledgeable in Power Query, data modeling, and DAX. Advanced proficiency in Microsoft Excel. Basic knowledge of SQL. Basic knowledge of Python. Experienced in data analysis, data validation, and data quality processes. Able to identify automation and process improvement opportunities by analyzing manual processes. Strong analytical thinking and problem-solving skills. Detail-oriented, organized, and results-driven. Able to communicate effectively and collaborate with different teams. Preferably knowledgeable about Human Resources applications (SuccessFactors, SAP HR). How do we hire? At Anadolu Efes, we hire without prejudice and discrimination against language, religion, ethnicity, race, gender and sexual orientation. We hire solely based on applicability to the job description measurable examinations, and competency-based interviews. If you find this position to be suitable for you, we are looking forward to your application and for you to add +1 value to our Anadolu Efes family! You can access the Anadolu Efes Employee Candidate Disclosure Statement through the link below: https://anadoluefes.com.tr/calisan-adayi-aydinlatma-metni.pdf
HR Analytics and Process Development Specialist (Fixed Term) İlanındaki ATS Anahtar Kelimeleri
Bu ilanın metninde ATS beceri sözlüğümüzle eşleşen 10 anahtar kelime var. En sık geçenler: Excel (4 kez), Power BI (3 kez), Power Query (2 kez).
Programlama dilleri, çatılar ve platformlar
- Python · ilanda 2 kez · benzer ilanlarda %49
- VBA · ilanda 1 kez · benzer ilanlarda %1
CV'nde karşılığı: Python ve VBA ifadelerini ilandaki yazımıyla geçir; birini projesi ve ölçeğiyle bir deneyim maddesinde göster.
Veri, analitik ve yapay zekâ
- Power BI · ilanda 3 kez · benzer ilanlarda %32
- Power Query · ilanda 2 kez · benzer ilanlarda %5
- SQL · ilanda 2 kez · benzer ilanlarda %67
- Data modeling · ilanda 1 kez · benzer ilanlarda %29
- DAX · ilanda 1 kez · benzer ilanlarda %8
CV'nde karşılığı: Power BI, Power Query ve SQL ile yaptığın sorguyu, panoyu ya da raporu sonucuyla anlat.
Kurumsal ve mesleki yazılımlar
- Excel · ilanda 4 kez · benzer ilanlarda %17
- SAP · ilanda 1 kez · benzer ilanlarda %8
CV'nde karşılığı: Excel ve SAP kullanım düzeyini ve hangi iş için kullandığını belirt.
Alan bilgisi, mevzuat, standart ve sertifikalar
- Budgeting · ilanda 1 kez · benzer ilanlarda %2
CV'nde karşılığı: Budgeting terimlerini açık adıyla, varsa kısaltmasıyla birlikte yaz.
Terimler ilan metninden kural tabanlı sözlükle çıkarıldı; sözlük dışı beceriler listelenmez.
Takibe ekle ve CV'ni bu ilana göre hazırlaBenzer İlanlarda Beceri ve Deneyim Dağılımı
Aynı başlıkta 10'dan az ilan olduğu için karşılaştırma "Veri ve analitik" rol ailesindeki 377 ilanla (bu ilan dahil) yapıldı; bu ilanlar 29 Ağustos 2025 ile 19 Ekim 2026 arasında yayımlandı.
| Anahtar kelime | İlan | Pay | Bu ilanda |
|---|---|---|---|
| SQLVeri, analitik ve yapay zekâ | 251 | %67 | Geçiyor |
| PythonProgramlama dilleri, çatılar ve platformlar | 186 | %49 | Geçiyor |
| Power BIVeri, analitik ve yapay zekâ | 121 | %32 | Geçiyor |
| Data modelingVeri, analitik ve yapay zekâ | 111 | %29 | Geçiyor |
| ETLVeri, analitik ve yapay zekâ | 108 | %29 | Geçmiyor |
| Data warehouseVeri, analitik ve yapay zekâ | 95 | %25 | Geçmiyor |
| İş zekasıVeri, analitik ve yapay zekâ | 95 | %25 | Geçmiyor |
| AzureBulut, DevOps, altyapı ve güvenlik | 75 | %20 | Geçmiyor |
Aranan asgari deneyim
Deneyim yılı belirten 273 benzer ilanda ortanca beklenti 5 yıl.
| Asgari deneyim | İlan | Pay |
|---|---|---|
| 0-1 yıl | 19 | %7 |
| 2-3 yıl | 95 | %35 |
| 4-5 yıl | 111 | %41 |
| 6 yıl ve üzeri | 48 | %18 |
Benzer ilanların 172 tanesi (%46) İngilizce bilgisi istiyor.
Kaynak: cvanaliz'deki aktif ilanlar; bir terimin geçmesi zorunlu olduğu anlamına gelmez.
Anadolu Efes Hakkında
Anadolu Efes faaliyet gösteren bir işverendir. Şirketin diğer ilanlarını inceleyerek ekipler ve aranan yetkinlikler hakkında daha geniş bir görünüm elde edebilirsin.
Anadolu Efes iş ilanlarını görAnadolu Efes Tarafından Yayımlanan Diğer İlanlar
Bu işverenin cvanaliz'de listelenen 2 ilanı daha var.
- Sales Systems Specialist İstanbul8 Eylül 2026 tarihinde yayımlandı
- Rekabet Uyum Uzmanı İstanbul13 Ağustos 2026 tarihinde yayımlandı
